DERECHO SINDICAL
Información General
Código | Plan | Tipo | Curso/s | Cuatrim. | Créditos | |||||
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TE | PR | CL | PB | Totales | ECTS | |||||
Tipo de asignatura: TR = Troncal; BO = Básica Optativa; OB = Obligatoria; OP = Optativa; LE = Libre Elección Créditos: TE = Teóricos; PR = Prácticos; CL = Clínicos; PB = Problemas |
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0602024 | 1995 | TR | 2 | 8 | 4 | 0 | 0 | 12 | 10.5 |
Campus | CAMPUS DE VEGAZANA |
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Centro | FACULTAD DE CIENCIAS DEL TRABAJO |
Titulación | DIP. RELACIONES LABORALES |
Departamento | DERECHO PRIV. Y DE LA EMPRESA |
Área | DERECHO DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL |
Nombre de la asignatura en inglés | TRADE UNION LAW |
Guía Docente
Grupos
* NO EXISTEN GRUPOS PARA ESTA ASIGNATURA
Profesorado
Profesor | Categoría | Situación |
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AGRA VIFORCOS , BEATRIZ | Profesor Titular de Universidad | Responsable |
Perfil Docente | Perfil Docente | |
Departamento | DERECHO PRIV. Y DE LA EMPRESA | |
Área | DERECHO DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL | |
FERNANDEZ FERNANDEZ , ROBERTO | Profesor Titular de Universidad | Resp.Suplente |
Perfil Docente | Perfil Docente | |
Departamento | DERECHO PRIV. Y DE LA EMPRESA | |
Área | DERECHO DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL |